Sales Manager (English or Chinese speaking)/Must have own car/Rawai Phuket

Detail

【Job Description】
1. วางแผนการขาย (Sales Planning) รวมถึงกิจกรรมส่งเสริมการขายต่างๆ (Sales Promotion Planning) และบริหารจัดการทีมขายให้บรรลุตามเป้าหมายที่วางไว้
3. ร่วมวางแผนงานกับทีมการตลาด วิเคราะห์ และสำรวจคู่แข่งทางการตลาด เพื่อทำยอดขายให้ให้ได้ตามเป้าที่กำหนดไว้
4. คิดหาแนวทางใหม่ๆในการขาย รวมถึงสำรวจตลาดที่สามารถต่อยอดขยายฐานลูกค้าได้
5. ผลักดันและดูแลทีม เพื่อให้สมาชิกมียอดขาย-โอน เป็นไปตาม KPI ที่ตั้งเป้า
6. กำหนดลำดับความสำคัญของขั้นตอนการทำงาน รวมไปถึงงานที่มีความสำคัญให้ความสนใจกับเหตุการณ์ที่ที่อาจสร้างความเปลี่ยนแปลงต่อการดำเนินงานตามขั้นตอนต่างๆ เพื่อให้สามารถตัดสินใจได้ถูกต้องเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงแผนการดำเนินงานที่เกิดขึ้น
7. บริหารจัดการทีมเซลล์และเซลล์แอดมินให้ทำงานร่วนร่วมกันได้อย่างราบรื่น และเป็นตัวอย่างที่ดีให้แก่ลูกทีมในการทำงาน
8. คอยสังเกตการณ์ ติดตามดูแล ตรวจงาน และอบรมข้อมูลใหม่ๆเพื่อพัฒนาการขายให้กับพนักงานในในแผนกอยู่สม่ำเสมอ
9. แก้ไขปัญหา ตัดสินใจ วิเคราะห์ปัญหา ให้การสนับสนุนทีมขาย เพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น
10. เป็นตัวแทนของบริษัท ในการสื่อภาพลักษณ์ และให้คำปรึกษาค้านผลิตภัตภัณฑ์ของโครงการ
11.เข้าร่วมประชุมหัวหน้าแผนก และจัดการประชุมแผนกทุกสัปดาห์
12. สรุปรากงานประจำเดือน (Sales Report, Sales Plan) ส่งแก่ผู้บริหารทุกขึ้นเลือ
13.บริหารจัดการดูแลความเรียบร้อยบริเวณภายในและบริเวณ โดยรอบของออฟฟิศการขายและห้องตัวอย่าอย่าง
14. เป็นผู้ติดต่อประสานงาน และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับแผนกอื่นๆ ลูกค้า และบริษัทคู่ค้า
15. งานอื่นๆตามคำสั่งจากผู้บริหาร

【Qualification】
- เพศ หญิง/ชาย อายุ 30 - 40 ปี
- วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
- สามารถพูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี หากได้ภาษาจีนด้วยจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรม MS Office ได้เป็นอย่างดี
- ปฏิบัติงาน 6 วัน/สัปดาห์
- ขับรถได้ (มีใบขับขี่รถยนต์) และสามารถใช้รถตนเองในการทำงานได้
- มีความยืดหยุ่นในการทำงาน และสามารถออกไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้
- มีบุคลิกภาพดี มีทัศนคติดี รักในงานขาย และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าเก่ง
- มีประสบการณ์ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับอสังหาริมทรัพย์ในจังหวัดภูเก็ตมาอย่างน้อย 1-2 ปี และเคยบริหารทีมมาอย่างน้อย 1-2 ปี (หากเคยบริหารทีมที่มีพนักงานต่างชาติจะพิจารณาพิเศษ)

【Allowance & Benefit】
ทดลองงาน 90 วัน
1. เสื้อยูนิฟอร์ม
2. ประกันสังคม
3. วันหยุดนักขัตฤกษ์ 17 วัน/ปี
4. วันหยุดพักผ่อนประจำปี เริ่มต้นที่ 6 วัน/ปี (เพิ่นตามอายุงาม)
5. เงินช่วยเหลือค่าเดินทาง
6. เงินช่วยเหลือค่าที่พัก
7. ปรับเงินเดือนประจำปี
8. เงินรางวัลตามอายุงาน (เริ่มต้นที่ 500 ปรับขึ้นทุกปีตามอายุงาน)
9. เงินอั่งเปา
10. เงินโบนัส (ตามผลประกอบการ)
11. กิจกรรมสังสรรค์ระหว่างปี
12. งานเลี้ยงปีใหม่
13. คอมมิชชั่น

【Working Hour】
ทำงาน 6 วัน สัปดาห์
วันจันทร์ -วันเสาร์ เวลา 8.30-17:30 น.